护理部是负责全院护理行政管理和业务管理，拟定护理工作的全面规划并组织实施，制订护理工作的规章制度，护士行为规范，护理质量评价标准，负责全院护理人员的教育培训、考核、调配等。在主管护理副院长的领导下，实行护理部主任--护士长的二级护理管理模式，护士分层级管理，设护理部主任1名，病区护士长4名。成立护理管理委员会，下设护理质量管理与持续改进、护士培训与教学管理、职业安全等管理委员会，各级护理人员职责明确，制度完善，建立完善的护理质量管理体系，有效保障医疗护理质量、病人安全管理，提升了我院护理专业内涵。

随着医院的新老院一体发展，护理人才队伍不断壮大，目前老院区拥有护理单元3个，护理团队由50多名护士组成，主管护师11名，护师12名，护士22名，助理护士2名，承担着全院门诊患者和住院患者的护理重任。我们坚持以责任、专业、关爱的护理价值观，以爱心、耐心、责任心对待每一位患者，全心全意为病人服务。医院的飞速发展，促进了护理多元化的进程。自2020年开展优质护理服务以来，以优质服务为基础，重临床，强内涵，改革排班模式、落实责任包干制、加强护理人力资源管理、以“病人满意”为目标，积极探索护理管理创新，落实二级质控，优化服务流程。

    回首过去，展望未来，在医院各级领导的关怀、支持和指导下，我院护理团队将继续秉承科学管理的精神，以良好的姿态，对工作尽职尽责、对技术精益求精，为患者提供安全、舒适、专业、人性化的优质护理服务，团结协作，奋发向上，用无私的爱和奉献的心履行护士职责，在平凡的护理岗位上作出新的更大的贡献，共同推动着医院的和谐、健康发展。